Reproduïm tot seguit el COMUNICAT DE PREMSA que vam enviar als mitjans el 15 de maig:
Els nous criteris de selecció dels tribunals de selectivitat no resolen tots els dubtes
El passat 24 de febrer Unió Obrera Balear va reclamar a la Comissió Organitzadora de les proves d’accés a la Universitat de les Illes Balears que garantís la transparència en la designació dels vocals dels tribunals de les proves d'accés a la universitat.
Els procediments de selecció de 2016, publicats a la pàgina web de la UIB, no concretaven «els criteris legals» que els professors especialistes apliquen a l'hora d'indicar quines són les persones més adequades per formar part dels tribunals, ni els «acords de la comissió organitzadora» que es poden aplicar per nomenar-les, ni on es poden consultar les llistes d'admesos i exclosos, ni el procediment per elaborar les llistes definitives a partir de les provisionals, ni on, quan i amb quines normes s'efectua el sorteig en cas que el nombre de sol·licitants excedeixi les places necessàries, ni si es fa una baremació de les condicions que es prioritzen. A l'escrit que vam presentar demanàvem que se'ns aclarissin tots aquests interrogants.
Els criteris per a 2017, si bé amplien la llista de condicions per ordenar les sol·licituds, continuen sense establir una baremació numèrica, no preveuen la publicació de llistes ni un procediment per reclamar i es limiten a comunicar els nomenaments individualment per correu electrònic.
També trobam a faltar un accés més senzill als criteris, atès que no hi ha enllaç dins la web del Servei d'Alumnes i Gestió Acadèmica on està allotjada la pàgina
Continuam reclamant, per tant, que es resolguin tots aquests punts foscos a fi d'assegurar la igualtat d'oportunitats i la transparència de tot el procés.
Antònia Font Tous i Joana Maria Romaguera Vallejo, portaveus d'UOB Ensenyament
Palma, 15 de maig de 2017
